Integreer arbeidsmarkt-data direct in jouw HR-tech stack

De Giant API geeft developer-friendly toegang tot unieke data over arbeidsmarktontwikkelingen, talentgedrag en -voorkeuren

Voor wie?

HR-tech players (ATS, VMS, HRIS, HCM, jobboards)

Embed realtime werkgever- en talentdata direct in je eigen platform voor extra klantwaarde.

Corporates en overheid

Verrijk interne dashboards, HR-systemen en workforce-analyses met externe arbeidsmarktinzichten en maak next level voorspellingen en scenario’s.

Recruitment- & recruitmentmarketingbureaus en consultants

Optimaliseer campagnes en kanaalstrategieën, bewijsvoering en benchmarking in klantprojecten.

Flexibele API, schaalbaar van pilot tot enterprise.

Wat kun je onder andere met onze data doen?

Benchmarken

Salarissen, hiring rates, arbeidsmarktkrapte en vraag-/aanbodverhoudingen.

Strategische personeelsplanning

Scenario’s voor personeelsplanning, AI impactanalyse en inzichten in internationale mobiliteit.

Optimaliseer werving

Talent voorkeuren, mediakanalen en sourcing strategieën.

Voorkom uitstroom

Medewerkerdrijfveren en retentie-indicatoren.

Een greep uit onze API-gebruikers

Waarom de Giant API?

Uniek & compleet – talent vraag- en aanbod data uit duizenden bronnen, inclusief eigen kwartaalonderzoek onder talent.

Wereldwijd – sterke dataset voor EU en Noord-Amerika, met voortdurende uitbreiding wereldwijd.

Diep inzicht in talentgedrag – begrijp voorkeuren, motivaties, skills en mediagedrag van talent

Snel & developer-friendly – directe toegang, snelle integratie, duidelijke documentatie, support van onze engineers

Top 10 datapunten via onze API:

  1. Doelgroepgrootte (per rol / regio)
  2. Vacaturevolumes (per rol / regio)
  3. Arbeidsmarktkrapte-indicatoren
  4. Salaris- en tariefniveaus
  5. Voorkeursmedia en jobboards
  6. Motivaties & pullfactoren van kandidaten
  7. Mobiliteit & verhuisbereidheid
  8. Demografie, opleidingsniveaus en opleidingen
  9. Internationale vergelijkingen (EU + VS)
  10. Contractvormen en werkpatronen

 

De Giant API integreert eenvoudig met ATS, VMS, HRIS, BI-tools en data lakes. Bekijk de developer docs voor voorbeelden en code-snippets.

Q&A

Wat is een arbeidsmarktdata API?

Een arbeidsmarktdata API geeft realtime toegang tot arbeidsmarktdata, zoals talentbeschikbaarheid, arbeidsmarktkrapte, salarissen en uurtarieven. Je kunt deze data direct integreren in HR-systemen en dashboards.

De term ‘arbeidsmarktdata’ omvat inzichten over kandidaten, skills, salarissen, uurtarieven en trends op de arbeidsmarkt. Ze helpen organisaties betere beslissingen te nemen voor werving, employer branding, campagnes en workforce planning.

Een talent intelligence API combineert arbeidsmarktdata en gedragsdata van talent met voorspellende analyses, zoals mobiliteit en de invloed van AI op de rol. Dit ondersteunt organisaties bij strategische HR-beslissingen. Via een API breng je deze data naar jouw eigen data lake en direct in jouw eigen HR-tech stack.

Workforce data zijn gegevens over de beroepsbevolking, zoals opleidingsniveau, demografie, skills en internationale vergelijkingen. Dit helpt bij scenario’s voor personeelsplanning.

Een salaris benchmark API levert actuele marktdata over salarissen en tarieven per functie en regio, zodat werkgevers concurrerend en onderscheidend kunnen zijn in beloning van personeel. Je kunt hiervoor ook het Giant Dashboard gebruiken.

Een uurtarief benchmark API geeft inzicht in marktconforme tarieven van flexkrachten en zzp’ers, handig voor tariefonderhandelingen door inkoop, vendor management en HR. Je kunt hiervoor ook het Giant Dashboard gebruiken.

Arbeidsmarktkrapte data laten zien hoe schaars of beschikbaar talent is in een bepaalde sector, functie of regio. Dit helpt recruitment- en HR-teams hun strategie te bepalen.

Een REST API maakt gebruik van standaardprotocollen (JSON, HTTPS) waardoor ontwikkelaars eenvoudig arbeidsmarktdata in hun eigen systemen en HR-tech kunnen integreren.

Ja, met een demo leggen we uit wat je met de Giant API kunt en hoe je de API opzet. Je kunt spelen met de data en ervaren hoe integratie werkt.

De prijs hangt af van het gebruik, het aantal landen en de gewenste datapunten. Voor een trial of offerte op maat kun je contact opnemen met ons team.

Je kunt via de Giant API onze data binnenhalen. Van daaruit kun je het koppelen aan je eigen LLM-oplossingen, zoals ChatGPT of andere AI-assistenten.  We maken ook Model Context Protocol (MCP) mogelijk. Meteen aan de slag? Binnen ons Giant Dashboard hebben we een AI Copilot die al jouw vragen beantwoord op basis van al onze unieke data.

HR-tech spelers, zoals ATS’en, VMS’en, HRIS, LXP en jobboards. Maar ook corporate – profit en non-profit – organisaties die externe arbeidsmarktdata direct in hun eigen data lake willen integreren. En arbeidsmarktdienstverleners, zoals MSP’s, RPO’s, uitzendbureaus en detacheerders. Tot slot ook Fintech bedrijven, AI-start-ups en loopbaanbedrijven.

Test de API in je eigen omgeving

Vraag vrijblijvend een API demoaccount aan en ontdek de ontelbare mogelijkheden met talent intelligence data.

Aanmelden demo account API

Aanvraag API documentatie

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
GDPR*
GDPR