Naast ons Giant Talent Intelligence Dashboard is het mogelijk om alle talent intelligence data te verkrijgen via een API (application programming interface). De API maakt het mogelijk om een koppeling te leggen tussen de data van Intelligence Group en een systeem naar keuze (ATS, VMS, HR, eigen software). Zo behoud je het gemak van werken in je eigen systeem met alle actuele arbeidsmarkt- en doelgroepinformatie van Intelligence Group. Hiernaast kun je je eigen product verder ontwikkelen en verbeteren naar wens, door het toevoegen van datapunten in je eigen omgeving. Een voorbeeld hiervan is het tonen van pullfactoren bij het schrijven van vacatureteksten.
De API van Intelligence Group wordt o.a. aangeroepen door Vonq, Brockmeyer, Cielo, Gi Group, Smart Recruiters, LDC, Eelloo, Olympia, Jobdigger, Pixid en Carerix.
De invoer voor de API bestaat uit een beroepscode (ISCO 4 digits), landcode, ervaringsniveau (optioneel), regio (optioneel) en een taalcode. Wat betreft de ISCO-codes kun je ook gebruik maken van onze beroepen API, die ISCO-codes verschaft voor meer dan 200 duizend beroepen in dertien talen. Met onze API-documentatie helpen wij developers met het opzetten van een API-connectie. Klik op de button om de API-documentatie direct te downloaden.
Deze doelgroepinformatie is beschikbaar over 28 Europese landen plus de Verenigde Staten. Extra functionaliteiten zijn onder meer: met één muisklik een PDF van je analyse genereren en opslaan, inzicht in bereidheid om in een ander land te werken en een ranking van alle Europese landen om te zien in welk land de wervingshaalbaarheid van je doelgroep het grootst is.
De API van Intelligence Group geeft antwoord op jouw wervingsvragen en stelt je in staat om effectief de beste kandidaten te werven. De Talent Intelligence data zijn beschikbaar in 29 landen (28 Europese landen en de Verenigde Staten) en omvatten inzichten in mobiliteit, nationale benchmarks, verwachtingen van kandidaten en motivatie om voor een baan of organisatie te kiezen. Dit wordt gecombineerd met gedetailleerde informatie van duizenden jobboards, apps, (niche)websites en andere media die je kunt gebruiken om jouw talent te bereiken. Bovendien is alle informatie beschikbaar in zes talen (Duits, Engels, Frans, Nederlands, Pools en Spaans).
Met onze arbeidsmarktdata kun je je eigen systeem of product verder ontwikkelen en verrijken. Innovatieve, actuele en gedetailleerde inzichten geven je voorsprong op je concurrenten.
Krijg de mogelijkheid om enkel datasets te gebruiken die interessant zijn voor jouw organisatie. Tailormade en zelf naar wens aan te passen!
Door data in je eigen systeem of product te integreren kies je voor behoud van je eigen huisstijl, wat zorgt voor een sterke brand identity.
De Talent Intelligence data omvatten inzichten in mobiliteit, nationale benchmarks, verwachtingen van kandidaten en motivatie om voor een baan of organisatie te kiezen. Dit wordt gecombineerd met gedetailleerde informatie van duizenden jobboards, apps, (niche)websites en andere media die je kunt gebruiken om jouw talent te bereiken. Bovendien is alle informatie beschikbaar in zes talen (Duits, Engels, Frans, Nederlands, Pools en Spaans).
Beoordelingen
Maak van je hiring manager je hiring partner
4. Verras! Het verrassen van je hiring manager doe je met data, kennis, voorbereiding, pro-activiteit, vacaturetekst, korte video, de juiste procesafspraken, maar vooral met het tijdig opleveren van de gedroomde kandidaten. Daarbij geldt afspraak = afspraak. Verwachtingsmanagement is hierin essentieel. En het geluk kun je ook beïnvloeden door ka...
Hoe helpt arbeidsmarktdata jou in deze onrustige tijd?
Tijdens ons webinar “Hoe helpt arbeidsmarktdata jou in deze onrustige tijd?” deelden we de belangrijkste trends en inzichten: Hoe bereik je de 12% van de ZZP’ers die terug willen naar loondienst?
Is het Total Talent Management of Total Talent Acquisition?
Wat je uit deze whitepaper haalt: ✔️ De belangrijkste trends en ontwikkelingen in Total Talent Management✔️ De verschillen en overeenkomsten tussen
Aantal opdrachten (zzp/detachering) in februari op het laagste punt sinds 2022
Verbeter de interviewtechnieken van je hele team Til jullie selectiegesprekken naar een hoger niveau met de incompany training Interviewtechnieken van de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie. Leer gestructureerd en doelgericht interviewen,...
Arbeidsmarkt zorg in cijfers 2025
Samen met Compagnon brengen we in Arbeidsmarkt zorg in cijfers 2025 de nieuwste ontwikkelingen op de zorgarbeidsmarkt helder in kaart. Dit rapport biedt waardevolle inzichten over: De impact van de Wet DBA en...
Vraag vrijblijvend een API demoaccount aan en ontdek de ontelbare mogelijkheden met talent intelligence data.
"*" geeft vereiste velden aan
Overige
Wil je weten waar je doelgroep zich bevindt, wat hen motiveert en hoe je ze effectief benadert? Ons Giant-dashboard geeft je de inzichten om je wervingsstrategie te versterken.
Voorjaarsactie: Sluit vóór 15 mei een jaarabonnement af en krijg 2 maanden gratis!
