Tekort aan chauffeurs en logistiek personeel mede veroorzaakt door slecht aanbod en onaantrekkelijke vacatureteksten

Tekort aan chauffeurs en logistiek personeel mede veroorzaakt door slecht aanbod en onaantrekkelijke vacatureteksten

Tekort aan chauffeurs en logistiek personeel wordt mede veroorzaakt door een gebrek aan kennis bij werkgevers over de beweegmotieven van deze doelgroepen.

Lees meer
Onbekendheid van beroepen belangrijke oorzaak voor arbeidsmarktkrapte

Onbekendheid van beroepen belangrijke oorzaak voor arbeidsmarktkrapte

De krapteberoepen hebben een groot gebrek aan populariteit of bekendheid bij de beroepsbevolking. Er wordt voornamelijk gezocht naar “bekende” beroepen, waarbij het arbeidsmarktperspectief van het betreffende beroep onvoldoende lijkt mee te spelen. 

Lees meer
Persoonlijk contact wint steeds meer aan belang in het vinden van werk

Persoonlijk contact wint steeds meer aan belang in het vinden van werk

Met een recordaantal vacatures is het probleem niet meer zozeer dat het werk er niet is. Het grootste probleem is de intransparantie op de arbeidsmarkt waarbij vraag en aanbod niet op elkaar aansluiten.

Lees meer
Werkgever verleidt starter op de arbeidsmarkt met flexibele werktijden

Werkgever verleidt starter op de arbeidsmarkt met flexibele werktijden

Flexibele werktijden is de meest genoemde arbeidsvoorwaarde om starters op de arbeidsmarkt te verleiden. Uit de analyse van Intelligence Group en Jobdigger met behulp van de VacatureVerbeteraar blijkt dat bijna één op de zes werkgevers (15%) flexibele werktijden noemt als arbeidsvoorwaarde de vacatures gevolgd door reiskostenvergoeding en een bonusregeling.

Lees meer
Drie keer zo veel zzp'ers zonder werk als eind vorig jaar

Drie keer zo veel zzp'ers zonder werk als eind vorig jaar

Het aantal zelfstandigen zonder personeel dat last heeft van de wet DBA is in de eerste drie maanden van dit jaar sterk gestegen. Dat blijkt uit nieuw onderzoek van Intelligence Group en zzp-expert Pierre Spaninks.

Lees meer
LinkedIn over haar top heen

LinkedIn over haar top heen

Aan de Nederlandse beroepsbevolking is gevraagd welk online-kanaal het meest favoriet is van alle kanalen die zij gebruiken om zich te oriënteren op een baan. Ruim 16 procent van de Nederlanders noemt Indeed, gevolgd door LinkedIn (12,7%) en NationaleVacaturebank (9,3%).

Lees meer
Het Rijk verkozen tot de meest favoriete werkgever in 2016

Het Rijk verkozen tot de meest favoriete werkgever in 2016

Het Rijk is voor de eerste keer in de 14 jaar dat het onderzoek loopt, verkozen tot de meest favoriete werkgever van Nederland in 2016. Hiermee heeft het Rijk het stokje van Shell overgenomen, dat de afgelopen drie jaar op de eerste plaats stond.

Lees meer
ZZP'ers raakten in 2016 opdrachten kwijt door wet DBA

ZZP'ers raakten in 2016 opdrachten kwijt door wet DBA

Het aantal ZZP'ers dat in 2016 opdrachten is misgelopen door de wet DBA bedraagt ongeveer 46.000 volgens cijfers van Intelligence Group.

Lees meer